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标题: 集体喊穷:给中国哪个阶层加薪最给力?==转
莉吉亚
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集体喊穷:给中国哪个阶层加薪最给力?==转

集体喊穷:给中国哪个阶层加薪最给力?
2010年11月24日 08:55:22  来源: 发展论坛



导语:最近,不少网友已经深刻感受到物价上涨带来的生活压力,不少学者和专家也一直在呼吁给老百姓加薪,那么,当今中国到底谁才是真正该加薪的人呢?到底是给农民工加薪,还是给白领加薪,通胀时代,谁该成为加薪“领头羊”?除此之外,我们更应该思考的是,如果全社会一起加薪,会不会形成推动物价继续上涨的经济涡流?物价上涨带来的生活压力,仅指望加薪就能解决所有问题吗?改善民生的根本出路在哪里?

  集体喊穷,谁才是中国最需要加薪的阶层?  

    农民工:“谁的工资最低,谁的活最累,谁的生活质量最差?中国什么都少,唯劳动力多,可以开发很多的廉价劳动力,这样的企业主是最喜欢的,就拿普通的民工当一个赚钱的工具。”

  白领:“在一个物价上涨的月份里面,最糟糕的要数白领阶层了,房子突然涨价,菜价突然涨价,突然发现房租与自己的薪资越来越接近。都是高房价惹的祸!”

  公务员:“每天固定上班,科级以上公务员根本不存在所谓的灰色收入,因此物价上涨受害最强烈都就是我们了,加薪,就应该加给科级以下公务员,加给那些一直在埋头做事的公务员手中!”

  给教师:“在我们这里,一个新出工作几年的教师,也有二十七八岁了,每个月扣掉几十元后就剩下九百这样,如今猪肉都十几元一斤了,米价也较前年涨了几乎一倍了,煤气一百一十一罐……还能勉强糊口,可房子、婚姻问题如何办?”

  基层办事员:“县级以下的事业人员强烈要求加薪,我工作23年每月工资970.84元。根本没有办法和其它单位的人比!”

  城市下岗职工:“我们这些4050困难人员低收入人员、低保户没有话语权,没有能力向媒体申诉,没有生活保障,就算是加薪,也不一定能保证发到每人手中。物价上涨只能为活命而整天奔波,请各级政府官员、广大网友为我们说句公道话。”

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加薪不当会不会拉大贫富差距?


  网友[旷野呼声]:大家都想加薪,各个阶层都希望加,每个人都觉得自己需要加,那到底以怎样的标准去界定谁加呢?事实上统一加薪,谁都说了不算,要不国家就不会规定最低工资了,最低工资在很多企业就是实际工资,因此,加薪还不如提高最低工资,让最低层的打工者受益!现在不是先给谁加的问题,而是如何加和加多少的问题。

  网友[真话哥]:不能说哪个最需要,哪个不需要,应按照CPI物价总水平来衡量,总体上来说,“提低、控高、扩中”,不是说不应该提高社会整体工资,而是应该先给那些最需要的人,好钢用在刀刃上,用错了地方,就只能扩大社会矛盾而已,让差距进一步加大。白领的主要问题应该先解决维权,让公司保证他们的待遇。那些底层的人才是最需要平衡社会力量,最需要安抚,最困苦,社会矛盾最集中的地方,也是最需要加薪的阶层。

  网友[艾萨拉]:要解决这个问题,我觉得,不能头痛医头脚痛医脚,全部都加就等于没加。应该给各行业最底层的人加薪,如果加薪成了“全民运动”,穷人的钱看似比从前多了,富人的钱也会跟着等比例甚至更快的增长,同时导致物价也跟着疯长。最后,你给的一百块变得比原来的十块钱还没用,收入差距并没有减小,反而更加严重。贫富差距的拉大并不是一个单纯的经济分配不公正的问题,而是整个社会权利分配不公正、财富分配有漏洞、社会机制不健全,还有人性的劣根造成的。

纸面上的加薪不等于真实生活的幸福

  网友[顶帖特勤组]:加薪要理性看待,权衡各方面利益,理性加薪!从社会层面看,如果先加薪,必然导致企业成本上升,上升之后怎么消化呢,提高产品价格是最快的办法,这样推波助澜,进入恶性循环,成为推动物价继续上涨的涡流。从个人层面看,在不公平的社会财富分配制度面前,加薪的结果很可能是给那些公务员和垄断企业加,而那些下岗的、失业的、打工的、农民等加的只是水电等生活成本费用。因此被动的加薪恐怕只能换来纸面收入的提高,绝不等于生活质量的提高,也不代表就能从此过上好日子。

  网友[挥戈向荆棘]:给谁涨工资?站在自己的立场上都得涨工资。谁没有欲望,谁没有需求?对普通职工来讲,最重要的便是吃饱穿暖,我们关心的还是消费品的价格,只要它不涨“工资”,我们涨不涨工资无所谓。

  网友[子晋山右]:多发票子不如压缩银根,少发票子。如果大家的票子都少了一半,但物价却降低了一半多,那就等于我们的收入增长了。这样一可以节约纸张,利于环保;二可以稳定物价,利于稳定;三人们心情舒畅,利于心理安顺。这又有什么不好呢?因此我还是主张不妨换一个降低薪酬的思维,下决心削减个别行业、个别人的过高的收入,着力解决收入分配不公的问题,使不断上涨的物价平抑下来。这样既有利于国家安定,也有利于民生安定,还有利于社会公平正义,有何不可为呢?

有没有比“加薪”更给力的办法?

  网友[入云雕]:如果大部分人的加薪抵不上物价的上涨,加薪的意图后面又是什么呢?真正的加薪来源于企业利润增加,劳动力价格上涨,这一切来源于公平合理的市场平衡的定价。

  网友[风从沃野来]:很多企业,暗地里采取让员工先发工资,再把养老保险交上去的办法来增加员工工资基数。这个上面一查,只看见银行卡上打的工资很规整,岂不知其中藏了多少猫腻,多少钱发下来又被重新交上去了。如果对企业审计更加严格,如果员工基本的利益都能够得到保障,员工所得到的好处,其实就已经胜过加薪了。

  网友[上书房行走]:什么是薪水,就是工资,也就是劳动所得,只有努力扩大就业,使多数人变成工薪人员受益,促进橄榄型社会形成,政府减税让利于企业,然后通过企业的手让工资涨上去,同时平抑物价、减少投机、打击腐败、精简政府,才能真正让生活宽松,让社会和谐。

  网友[余丰慧]:加薪应率先增加从中低收入者的收入,要从完善社会保障体系着手,从提高个税起征点等税收上普惠于民开始。比如,把广大农民工纳入社会保障体系内,加大农民医保范围和提高医保标准,减轻百姓上学负担、就医负担、居住负担等。



莉说:……七嘴八舌,能做到就最好。





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cx-alpha
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发表于 星海历10年11月28日 00:42  资料  短消息  加为好友  QQ
所有阶层全加薪最给力

当然是全加薪了,谁也不得罪,当然开销很大
不知道有没有人听过海盗分金币的问题
5个海盗分100个金币,由1号人物到5号人物按顺序提出分配方案,如果半数以上同意则通过此人提出的方案,如果没有获得半数以上的同意则杀了此人,由下一个人继续提出分配方案直到有人的方案被通过,(附: 每个海盗都是以自己活着并且能拿到最多的金币为目的).问: 1号人物的最优方案是什么?

可能许多人会想到每人20 平均分得方案,但是这个太理想化了
仔细研究一下就会发现1号人物的最优方案其实是  97; 0; 0 ;1;2 的分配方案.
做个类比就可以想到:越接近领导(或统治阶级)的人会得到最大的利益,这是也是资本主义的可怕和不公平之处,而处于工薪阶层的人(题中第5号人物)只要能拿到那个"2"就可以去拜佛了,同时还解释了为什么某些混到中层的人的待遇(2 ;3 号人物)很差的原因,因为经常拿到"0"

所以根本就在于分配方式的改变,按劳分配,多干的多得.那些站在领导位置上的人只是把资源进行合理的分配和安排,所以并不应该是能得到最多的人,(貌似那个 杨 在接受审查时 ,委员会里有人说过同样的话 )


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莉吉亚   星海历10年11月30日 08:39  星海币  +188   说得很有道理。
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vcvc30
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发表于 星海历10年12月5日 17:25  资料  短消息  加为好友 
其实RMB升值超过欧元代替美刀最给力了
到时候我也拿个200RMB买iPhone4去

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cx-alpha
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发表于 星海历10年12月26日 01:31  资料  短消息  加为好友  QQ
那时你的月薪可能就是200RMB了

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